80% от софтуерните инжeнери ще се нуждаят от допълнително обучение по генеративен изкуствен интелект до 2027 г., прогнозира Gartner. Това, според консултантската фирма, се дължи на бързото развитие на технологиите и нарастващата нужда от специализирани AI инженери за създаването на приложения, базирани на изкуствен интелект.
„Смелите твърдения за възможностите на изкуствения интелект доведоха до спекулации, че той може да намали търсенето на софтуерни инженери или дори да ги замени изцяло“, казва Филип Уолш, главен анализатор в Gartner. „Въпреки че AI ще трансформира бъдещата роля на софтуерните инженери, човешкият опит и креативност винаги ще бъдат от съществено значение за създаването на сложен и иновативен софтуер.“
Анализаторите от Gartner прогнозират, че генеративният изкуствен интелект ще преобрази софтуерната разработка в три отделни фази.
В краткосрочен план се очаква умерено повишаване на производителността, особено за опитни софтуерни инжeнери.
В средносрочен план Gartner прогнозира, че появата на т.нар. AI агенти ще трансформира работните процеси на разработчиците, позволявайки им да автоматизират и делегират все повече задачи. По време на този етап „по-голямата част от кода ще бъде генерирана от изкуствен интелект, а не от хора“, твърдят от американската фирма.
В дългосрочен план, въпреки че технологията сама по себе си ще повиши ефективността, организациите ще се нуждаят от все повече и повече квалифицирани софтуерни инженери, за да отговорят на „динамично нарастващото търсене на софтуер, задвижван от изкуствен интелект“.
„Създаването на AI софтуер ще изисква нова порода софтуерни специалисти – инженери по изкуствен интелект“, твърди Уолш. „AI инженерът притежава уникална комбинация от умения в областта на софтуерното инженерство, науката за данните и изкуствения интелект (AI), както и машинното обучение (ML) – умения, които са изключително търсени.“
Според проучване на Gartner, проведено през четвъртото тримесечие на 2023 г. сред 300 организации в САЩ и Великобритания, 56% от лидерите в областта на софтуерното инженерство оценяват “AI/ML инженера като най-търсената длъжност за 2024 г. и определят прилагането на AI/ML в приложения като най-големия недостиг на умения”.
За да се преодолее този нарастващ дефицит на умения в областта на изкуствения интелект, от Gartner посочват, че “организациите ще трябва да инвестират в платформи за разработка на AI”. Тези платформи ще помогнат на организациите „да изграждат AI възможности по-ефективно и да интегрират изкуствения интелект в корпоративните решения в голям мащаб”. „Тези инвестиции ще изискват от организациите да повишат квалификацията на екипите си по инженеринг на данни и платформи, за да приемат инструменти и процеси, които да насърчават непрекъсната интеграция и разработка на AI артефакти“, казва Уолш.
Последвайте ни в социалните мрежи – Facebook, Instagram, X и LinkedIn!
Споделете: